Scopri cosa significa ed in cosa consiste la valutazione del potenziale

prossimamente online
Tre buoni motivi per fare un assessment
Tre buoni motivi per essere valutati
La valutazione vista dai valutati
L’importanza del feedback in valutazione
Storia di un errore evitato
Come fare un buon colloquio di valutazione

Perchè e quando è utile il coaching

prossimamente online
Se l’avessi saputo prima!
Una storia di successo

Le nostre proposte per un assessment individuale

prossimamente online
Alla ricerca del meglio di me

Le nostre proposte per una consulenza individuale

Come ci occupiamo della selezione del personale

Selezione fallita: tutto da rifare!

prossimamente online
Selezione: cosa proprio non è?
Le persone sono molto di più di un voto o un titolo!
Incontri in una mareggiata di mezza estate
Il curriculum vitae conta eccome!
C.V. e lettera di presentazione: non dimenticatela!
Non sempre i purosangue vincono le gare!
La battaglia dei 110
Piòtost che gnit l’è mei piòtost!

prossimamente online
Giovani imprenditori crescono
Arrivano i Navy Seals aziendali 
Leadership: questa sconosciuta!
Non chiedeteci i miracoli! 
La buona formazione sa fermarsi al momento giusto! 
Alla ricerca del gruppo perduto

Dress code: tutto è comunicazione

prossimamente online
L’abito non fa il monaco, ma ci parla di lui!
Dress code professionale: perché parlarne ancora? 

prossimamente online
Public Speaking: non essere il killer di te stesso! 
Check-list per una buona presentazione